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根據(jù)《教育部高校學生司關于公布第一期供需對接就業(yè)育人項目立項名單的通知》（教學司函〔2022〕7號），我校與長沙計支寶信息科技有限公司合作申報的“數(shù)字化合約計量工程師”定向人才培養(yǎng)項目被教育部立項為第一期供需對接就業(yè)育人項目。

為了進一步落實“數(shù)字化合約計量工程師”定向人才培養(yǎng)項目，2022年4月22日建筑管理學院與長沙計支寶信息科技有限公司開展線上交流會，深入探討校企合作模式，細化合作內(nèi)容。

在交流會上，建筑管理學院副院長苗磊剛介紹了建筑管理學院的專業(yè)建設、師資隊伍、人才培養(yǎng)、校企合作等方面的基本情況。計支寶研究院常務副院長成超介紹了長沙計支寶信息科技有限公司的基本情況，以“建筑業(yè)激烈競爭下工程管理專業(yè)學生何處去”為主題作了交流報告，并解讀了2022年計支寶千人管培生“造星計劃”。計支寶研究院高校經(jīng)理郭偉介紹了“數(shù)字化合約計量工程師人才培養(yǎng)”校企合作協(xié)議。參會的計支寶研究院工程師與建筑管理學院教師分別針對“數(shù)字化合約計量工程師”人才培養(yǎng)校企合作的形式、內(nèi)容、方案的實施、計支寶軟件平臺使用等提出了建設性的意見。

通過本次交流，雙方就人才培養(yǎng)教學實訓基地建設、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地建設、學生技能大賽、學生實習與就業(yè)、十四五規(guī)劃教材建設、1+X職業(yè)技能等級證書、雙師型教師培養(yǎng)、聯(lián)盟及人才交流會等方面達成了一致意見，確定了校企合作管控表。會后將根據(jù)管控表中的計劃安排，完成實訓基地掛牌及簽約，進一步深化校企合作，優(yōu)化人才培養(yǎng)模式，提高工程造價專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量。